Kommunikatör inriktning press/sociala medier

Trivs du mitt i samhällspulsen? Tycker du om att göra komplex information begriplig, bygga förtroende och skapa engagerande innehåll i dialog med media, invånare och beslutsfattare? Då har vi tjänsten för dig!

Om rollen och dina arbetsuppgifter

Som kommunikatör med inriktning mot press och sociala medier ansvarar du för presskommunikation, mediehantering och sociala medier med målet att stärka transparensen och förtroendet för Lunds kommun. Rollen är en del av en stödfunktion som arbetar utifrån ledorden Lyssna, Lära, Leda och politiskt satta mål. Arbetet sker både strategiskt och operativt i nära samverkan med verksamheter, kollegor och kommunledningen.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

Press och mediehantering
Som en del av pressfunktionen ansvarar du för löpande service till media och hantering av pressfrågor. Arbetet omfattar planering och produktion av pressmeddelanden, uppföljning och analys av mediegenomslag samt stöd till kommunens verksamheter och talespersoner. I uppdraget ingår även operativ kriskommunikation.

Sociala medier
Du ansvarar för planering, produktion och publicering av innehåll i kommunens sociala kanaler samt för annonsering. I uppdraget ingår att utveckla Lunds kommuns strategi för sociala medier, omvärldsbevaka samt analysera räckvidd och engagemang för att föreslå och genomföra förbättringsåtgärder.

Operativ kommunikation
Du producerar nyheter, information och kampanjmaterial. Här ingår bildhantering, enklare filmproduktion och visuell kommunikation enligt grafisk profil. Du säkerställer att allt publicerat material är tillgänglighetsanpassat.

Utveckla organisationens kommunikativa förmåga
I uppdraget ingår att genomföra kommunikationsutbildningar och talespersonsträning.

Du rapporterar direkt till kommunikationsdirektören.

Vi söker dig

Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom journalistik, media, kommunikation eller ett likvärdigt område.

Du är en skicklig skribent som kan omvandla komplex information till tydligt och engagerande innehåll och känner dig trygg i kontakten med media. Du har vana av att arbeta både operativt och strategiskt.

Du har dokumenterad erfarenhet av professionellt arbete med sociala medier och gärna också av att planera, optimera och följa upp betalda kampanjer.

För att lyckas i rollen behöver du vara samarbetsinriktad, serviceorienterad och analytisk. Du har dessutom god digital kompetens och förståelse för moderna arbetssätt.

Det är meriterande om du har erfarenhet från offentlig sektor, redaktionellt arbete, projektledning eller av att coacha chefer och talespersoner.

Vi erbjuder dig

Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.
Det här ger vi dig som medarbetare

Om arbetsplatsen

Hos Lunds kommun får du en roll med tydligt ansvar och möjligheter att påverka. Du arbetar både strategiskt och operativt i en organisation som värdesätter transparens, professionalitet och samhällsnytta. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med hög grad av självständighet och goda förutsättningar att utveckla din kompetens.

Kommunikationsavdelningens uppdrag är att stödja, samordna och leda kommunens organisation inom kommunikation, varumärke och medborgarservice. Vi erbjuder kommunens medarbetare strategisk kompetens, tjänster och stöd för att utveckla, samordna och förmedla samhällsinformation och marknadsföring. Vi bidrar till god service, tillgänglighet och ett gott bemötande för dem som bor och verkar i Lunds kommun.

Kommunikationsavdelningen tillhör kommunkontoret, där vi är cirka 400 medarbetare inom stöd och strategiska funktioner. Tillsammans säkerställer vi att kommunen är en effektiv och modern organisation. 

Vi erbjuder en flexibel arbetsvardag med både kontors- och distansarbete, och våra moderna lokaler ligger i direkt anslutning till Lunds centralstation.

Om rekryteringsprocessen

Vi planerar att hålla våra första digitala intervjuer den 15 och 16 januari och slutintervjuer på plats i Lund den 27 januari. Vi ber dig därför att planera din tillgänglighet. 

I denna rekrytering har vi valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor. Vi kommer lägga stor vikt vid dina svar.