Vård- och omsorgsförvaltningen

Just nu söker vi minst fyra inspirerande och nytänkande chefskollegor till ett delat samledarskap inom Särskilt boende

Det händer väldig mycket nytt inom de olika verksamheterna inom Vård- och omsorgsförvaltningen med nybyggnationer, innovativ välfärdsteknik och hjälpmedel och ständiga förbättringar och nytänk kring framtida arbetssätt och kompetensförsörjning. Vi erbjuder nu en fantastisk chans att få vara en del av denna spännande resa och utveckla våra äldreboenden tillsammans med våra kreativa och kompetenta chefer och medarbetare. Vi gillar att jobba tillsammans och över gränserna mot ett gemensamt mål att utveckla den bästa möjliga upplevelsen för både brukare och våra anställda.

Vård- och omsorgsförvaltningen inför möjlighet att utvecklas genom att leda tillsammans med en chefskollega i ett så kallat delat samledarskap. Vi erbjuder dig löpande kompetensutveckling, bland annat inom ramen för det kommungemensamma chefsprogrammet där du kan bygga på dina kunskaper inom bland annat ledarskap och kommunikation.

Arbetsuppgifter

I ditt uppdrag ingår att tillsammans med din chefskollega i delat samledarskap leda och följa upp den gemensamma enheten bland annat vad gäller utveckling, daglig drift, kompetensförsörjning och ekonomi. Ni kommer att samleda på det flesta arbetsuppgifter men det kommer att vara en tydlig fördelning av medarbetargruppen gällande arbetsmiljöansvar. Som enhetschef i ett delat samledarskap innebär ett personalansvar för cirka 30-35 medarbetare var. Det finns många kunniga stödfunktioner som exempelvis enhetsadministratörer, samordnare, HR, ekonomi, kvalitétsutvecklare till din hjälp i chefsuppdraget.

Du ansvarar för att enhetens uppdrag genomförs med hög kvalitet samt bidrar till att förvaltningen och Lunds kommun förblir en attraktiv arbetsgivare. Som enhetschef kommer du att ingå i en ledningsgrupp med kompetenta och engagerade kollegor som tillsammans formar och utvecklar verksamheten. Vård och omsorg har ett väl utvecklat arbete med IBIC (Individens behov i centrum) där vi både sätter mål för brukarna och följer upp dem. Vi står också inför utmaningen att hitta smarta, innovativa och effektiva lösningar med våra resurser. Detta kommer bli ett fokusområde. 

Ledarskapet i Lunds kommun präglas av våra ledord Lyssna, Lära, Leda, detta skall genomsyra allt det vi gör för att skapa Ett Lund.

Vi söker dig som

har en universitets- eller högskoleutbildning med minst 180 högskolepoäng som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Har du även en ledarutbildning så ser vi det som en fördel.
I din enhetschefsroll inspirerar du till engagemang, tillför energi och skapar glädje i arbetet. Du värnar om goda relationer till brukare, anhöriga och medarbetare samt har lätt för att samarbeta. Du är trygg i din roll som ledare och representerar din verksamhet och kommunen på ett tydligt sätt. 

För att ha de bästa förutsättningarna för att lyckas i denna roll så krävs erfarenhet av att arbetat i någon form av ledande roll (såsom projektledare, teamledare, arbetsledare eller liknande) inom vård och omsorg eller hälso- och sjukvård eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Har du dessutom erfarenhet av att ha ett liknande chefsuppdrag och jobbat i delat samledarskap sedan tidigare så är det meriterande. Har du även jobbat med tillitsbaserat ledarskap samt inom äldre- och demensvård är det ett stort plus. 

Vi söker med andra ord både personer med ingen eller liten erfarenhet av att vara chef men däremot med stor chefs- och ledarpotential. Samtidigt välkomnar vi även chefer med flera års erfarenhet av chefsrollen. På så sätt kan en matchning av dessa två olika erfarenhetsnivåer komplettera sina kompetenser och styrkor i ett delat samledarskap. Placering kan bli både på en enhet där det redan finns en enhetschef på plats eller så anställs två nya enhetschefer till en specifik enhet.

Om oss

Välkommen till en framtidsinriktad vård-och omsorgsförvaltning där individens behov står i centrum.  Lund ligger i framkant med den digitala utvecklingen. Lunds kommun fick våren 2021 utmärkelsen årets e-hälsokommun och är en av tio kommuner som SKR utsett som modell för äldreomsorgens digitalisering.

Verksamhetsområdet särskilt boende för äldre svarar för vård och omsorg med god kvalité för våra äldre och personer med demenssjukdom inom fjorton boendeenheter. Verksamheten står som nämnt inför spännande utmaningar och expansion.

Övrigt

I denna rekryteringsprocess tillämpar vi löpande urval, välkommen med din ansökan snarast möjligt.

Välkommen in med din ansökan!

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Tillträde 2023 enligt överenskommelse
Löneform Ange löneanspråk
Antal lediga befattningar 4
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Lund
Län Skåne län
Land Sverige
Referensnummer 2023/272
Kontakt
  • Veronica Welin, Verksamhetschef, 046-3598342
  • Martina Harling, Rekryteringskonsult, 046-3595000
Facklig företrädare
  • Lars Öst, Vision, vision.lund@lund.se046-3595577
  • Gregorio Macario, SSR , 046-3594390
  • Kommunals expedition , 010-4427936
Publicerat 2023-02-28
Sista ansökningsdag 2023-03-19

Tillbaka till lediga jobb