Kommunikatör - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Om oss

Vi är en samlad avdelning för HR och kommunikation. Totalt inom avdelningen är vi 26 personer. Kommunikationsteamet består av fem personer och ansvarar för bland annat intern- såväl som externkommunikation, innehållsproduktion, sociala medier, press, webb och grafisk produktion. 

Avdelningens vision är att HR- och kommunikationsperspektivet ska vara en naturlig del i alla processer och beslut och på så vis bidra till att äldre människor och personer med funktionsnedsättningar ska kunna leva ett aktivt, socialt och meningsfullt liv på sina villkor. Avdelningens syfte är att stödja, driva och utveckla HR- och kommunikationsområdet utifrån de beslut som kommunfullmäktige, vård- och omsorgsnämnden och ledningen fattar. 

Med engagemang och samarbete gillar vi att utmanas och att växa tillsammans. Vi har kul på jobbet och är kreativa. Vill du utvecklas i ett inspirerande och roligt uppdrag tillsammans med kollegor som delar med sig? Då är vi nyfikna på att lära oss mer om dig och din talang.

Vår arbetsplats är flexibel med placering mitt i centrala Lund med närhet till kommunikationer, mat och kultur.

Arbetsuppgifter

Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med kollegor med att planera, organisera, genomföra uppdrag och proaktivt utveckla kommunikationsarbete. 

Teamet arbetar både strategiskt och operativt med kommunikation och är behjälpliga med allt från koncept och planering till produktion, implementering och uppföljning. Bland annat producerar vi med innehåll till olika kanaler till exempel webbsidor, nyheter och film. Ansvarsområdet innefattar både intern- och externkommunikation såsom kommunikation från ledning, presstöd, kriskommunikation, förändrings- och projektkommunikation. 

Du coachar chefer och handläggare med kommunikationsplanering kopplat till olika frågor. Även här planerar, organiserar och genomför du uppdrag både självständigt men också i samarbete med kommunikatörsteamet. Arbetet med att kvalitetssäkra förvaltningens kommunikation genom olika riktlinjer, policys och mallar sker löpande. 

Vi söker dig som

har relevant akademisk examen, innehållande medie- och kommunikationsvetenskap, omfattande minst 180 hp, eller annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms likvärdig. 

Uppdraget kräver att du har minst 3 års erfarenhet av arbete som kommunikatör med uppdrag inom intern- såväl som externkommunikation, ledningskommunikation, förändrings-/projektkommunikation, kriskommunikation samt presstöd. Du har arbetat både strategiskt och operativt med olika kommunikationskanaler, du har också producerat och publicerat material för digitala kanaler och även verkat som kommunikationsstöd till olika verksamheter och funktioner. 

Du har förmåga och intresse av att växla mellan strategiskt och operativt arbete. Du är skicklig på att snabbt sätta dig in i komplexa sammanhang och med en god förmåga tydliggöra det komplexa med enkla budskap. Vidare är du en god skribent som justerar tonalitet efter målgrupp och tar fram tydliga budskap i olika kanaler. För att kunna bidra till ständiga förbättringar av att utveckla verksamheten ser vi det som avgörande att du har ett coachande förhållningssätt.  

Som person är du ofta den som kommer med idéer och nya angreppssätt i olika frågor. Dina idéer blir ofta omsatta till verklighet. Du styrs av ett mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Du skapar lätt relationer och värdesätter såväl samarbetet i ett glatt och kompetent team, som att självständigt driva uppdrag strukturerat och landa projekt.   

Du har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Välkommen med din ansökan!

I den här rekryteringen genomför vi löpande urval och inledande intervjuer. Slutintervjuer är planerade till eftermiddagen 25 september och förmiddagen 26 september.