Lunds kommun

Om rollen och dina arbetsuppgifter

Då en av våra HR-partners ska vara föräldraledig söker vi dig som utifrån ett coachande förhållningssätt ger ett professionellt och kvalificerat stöd i både operativa och strategiska frågor inom samtliga HR-processer.  


I din roll som HR-partner säkerställer du att det löpande HR-arbetet i organisationen fungerar. Du jobbar nära våra chefer  och är en naturlig del i socialpsykiatrins ledningsgrupp på verksamhetsområdesnivå på förvaltningen. I tjänsten ansvarar du även för att stötta våra chefer och chefsstöd i HR-administrativa frågor, LAS och grundläggande arbetsrättsliga frågor. 
Som HR-partner kommer du att coacha, stötta och utmana våra chefer i HR-frågor såsom arbetsrätt, arbetsmiljö, lön/lönerevision, rehabilitering, rekrytering och samverkan. Du kommer även att arbeta med förändringsarbete och med att implementera Lunds kommuns HR-rutiner och beslut. 

Som en del av HR-funktionen i Lunds kommun arbetar vi tillsammans med övriga HR-medarbetare för att utveckla och förbättra våra HR- processer.
Vi erbjuder dig ett utvecklingsorienterat och kvalificerat arbete på en engagerad HR-enhet där vi tar tillvara våra olika kompetenser och lär av varandra.

Anställningen är ett vikariat from 240812-250731 med eventuell möjlighet till förlängning.

Vi söker dig

Vi söker dig som har relevant högskole-/universitetsutbildning inom HR eller personalvetenskap. Du har erfarenhet av brett operativt HR-arbete och det är meriterande om du har erfarenhet av anställningsadministration eller HR-administration i offentlig sektor.

Du organiserar och strukturerar ditt arbete och driver processer framåt. Du är tydlig och har en god kommunikativ och analytisk förmåga. Du trivs med att ge service  och har förmåga att skapa tillitsfulla relationer. Du har god digital kompetens och har lätt för att sätta dig in i de olika system vi arbetar i, det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i Personec P. I dig ser vi en positiv kraft som gärna tar initiativ och som kan arbeta självständigt likväl som i team.

Vi erbjuder dig

Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.
Det här ger vi dig som medarbetare

Om arbetsplatsen

I HR-teamet på Arbetsmarknads- och socialförvaltningen är vi fyra kollegor som med ett prestigelöst förhållningssätt arbetar nära varandra. 
Vi erbjuder dig ett utvecklande och omväxlande arbete där vi tillsammans formar vårt arbetssätt utifrån våra olika kompetenser och verksamheternas behov. 
Placering för tjänsten är kommunhuset Kristallen med närhet till både kommunikation, mat- och kulturinspiration.

På arbetsmarknads- och socialförvaltningen arbetar cirka 600 medarbetare och 35 chefer som ger stöd till de lundabor som behöver socialtjänstens insatser. Tillsammans ser vi till att barn och unga får en så bra uppväxt som möjligt. Vi utgår från hela familjens situation och att ingen ska fara illa. Det handlar om att ge stöd till vuxna med skadligt bruk och beroende eller psykiska funktionsnedsättningar, till dem som behöver ekonomiskt bistånd eller stöd för att kunna studera eller arbeta, samt till flyktingar.

Anställningsform Tidsbegränsad anställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde 2024-08-12
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 40 tim/v
Ort Lund
Län Skåne län
Land Sverige
Referensnummer 2024/207
Kontakt
  • Åsa Gustafsson, asa.gustafsson3@lund.se
Facklig företrädare
  • Cecilia Åkesson, Vision , cecilia.akesson@lund.se
  • Gregorio Macario Hernandez, SSR, gregorio.macario@lund.se
Publicerat 2024-03-01
Sista ansökningsdag 2024-03-20

Tillbaka till lediga jobb